El Seguro de Cesantía de la Administradora de Fondos de Cesantía (AFC) brinda la posibilidad de obtener ayuda económica para los trabajadores en caso de perder su empleo. Sin embargo, también existe la opción de retirar todos los fondos acumulados en la Cuenta Individual de Cesantía (CIC).
¿Quiénes pueden retirar los fondos?
Los pensionados afiliados al Seguro de Cesantía tienen la opción de solicitar el retiro total de los fondos acumulados en su Cuenta Individual de Cesantía (CIC). Para ello, deben cumplir con algunos requisitos, siendo uno de ellos tener alguna de las siguientes pensiones:
- Pensión pagada por las AFP, ya sea por vejez, invalidez total o invalidez parcial definitiva con saldo retenido liberado.
- Pensión de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional (CAPREDENA).
- Pensión de la Dirección de Previsión de Carabineros de Chile (DIPRECA).
- Pensión del régimen previsional antiguo (IPS).
- Pensión por enfermedad terminal (Ley 21.309).
Retiro de fondos para trabajadores(as) de casa particular
Además, los trabajadores(as) de casa particular que sean pensionados también pueden realizar el retiro de fondos de su Cuenta Individual de Cesantía.
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Traspaso de fondos a cuenta de ahorro previsional
Los afiliados pensionados tienen la opción de transferir parcial o totalmente sus fondos desde su CIC a su cuenta de ahorro previsional en su AFP.
¿Cómo solicitar el retiro de los fondos acumulados?
Las personas que cumplan con los requisitos pueden solicitar el retiro de fondos de su Cuenta Individual de Cesantía de manera presencial en una sucursal de la AFC o por Internet.
Si se realiza el trámite de manera online, es necesario ingresar a la sucursal virtual de la AFC e iniciar sesión. Luego, se debe ir a la sección «Mis trámites» y seleccionar la opción «Solicitud de retiro de pensionado».
Para solicitar el retiro de fondos, se deben presentar los siguientes documentos:
- Cédula de identidad vigente.
- La última liquidación de pago de pensión.
- El certificado de resolución de pensión emitido por la respectiva AFP, IPS o Cajas de Previsión (FF.AA., CAPREDENA o DIPRECA).
- Si corresponde, el certificado de invalidez total o invalidez parcial definitiva con saldo retenido liberado emitido por la AFP.
- En el caso de pensión de vejez anticipada con rebaja de años por realizar trabajo pesado, se debe presentar el documento que acredite dicha rebaja.