Chile actualiza beneficios estatales: Incremento en Asignación Familiar y Bono por Hijo tras alza del sueldo mínimo

Chile ajusta beneficios estatales tras aumento del sueldo mínimo, impactando asignaciones familiares y Bonos por Hijo.

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Impacto en Asignación Familiar y Maternal

El reciente aumento del salario mínimo en Chile ha provocado ajustes automáticos en la Asignación Familiar y la Asignación Maternal. Esta modificación afecta directamente los tramos de ingresos determinantes para el acceso a estos beneficios, expandiendo el universo de receptores.

Incremento en el Bono por Hijo en 2025

Una de las variaciones más significativas se observa en el Bono por Hijo, destinado a apoyar a madres chilenas. Este bono experimentará un incremento relevante como consecuencia del nuevo sueldo mínimo establecido.

Las madres elegibles para el Bono por Hijo son aquellas que cumplen ciertos requisitos, incluyendo edad y residencia en Chile, además de condiciones específicas relacionadas con su situación previsional.

• Edad mínima de 65 años en 2025.
• Residencia de al menos 20 años en territorio chileno.
• Estar pensionadas o contar con ciertos tipos de pensión estatal.

Detalles sobre el nuevo monto del Bono por Hijo

El monto del Bono por Hijo varía según la fecha de nacimiento del hijo. Si el nacimiento fue antes de julio de 2009, el bono corresponde a una suma fija de $165.000. Para los nacimientos después de esa fecha, el bono equivale al 10% de 18 sueldos mínimos vigentes al momento del nacimiento.

Con el nuevo sueldo mínimo, el monto para nacimientos entre enero y abril de 2025 asciende a aproximadamente $919.144 por hijo, ajustándose posteriormente con los cambios futuros en el ingreso mínimo.

El Instituto de Previsión Social asegura que la rentabilidad anual del Bono por Hijo estará alineada con la del Fondo C del Sistema de Pensiones, garantizando así una adecuada valoración del apoyo económico a lo largo del tiempo.

Este conjunto de ajustes y mejoras en los beneficios relacionados con el sueldo mínimo no solo refuerza la estructura de protección social en Chile, sino que también promueve una mayor equidad entre las generaciones actuales y futuras.

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